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醫保拓展經理-健康金融14

月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：北京

學歷要求：不限

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：不限

專業要求：不限

獎勵計劃

職位描述

崗位職責：

1、負責微醫與各省市醫保局業務關系的建立及維護，結合微醫互聯網+健康醫療行業特色及能力，為醫保局等政府部門提供服務、協助創新改革；

2、負責互聯網+健康醫療、醫保移動支付等業務的應用探索及推廣工作；

3、積極拓展政府和行業資源，維護客戶關系，完成指定的拓展任務；

4、與拓展客戶進行產品、技術、應用方向等交流，挖掘潛在的客戶需求；

5、協同其他部門做好市場調研和可行性分析，并參與制定解決方案；

6、負責宣講和推介公司的平臺和方案，參與客戶的投標和相關咨詢；

7、完成公司交辦的與運營商務拓展、大數據行業應用等相關的其它工作。

任職資格：

1、本科及以上學歷，3年以上互聯網/IT行業商務經驗；

2、具備對客戶需求和行業重點的深度洞察能力，善于與政府官員、企業高管進行有效溝通，熟悉掌握商務技巧、談判技巧、商務知識（招投標、合同、財務等）和商務禮儀；

3、具有重點城市的客戶關系，有智慧城市、數據中心、醫療健康、金融、政府行業或大型集團企業銷售背景及軟件銷售經驗者優先；

4、個性開朗、邏輯思維能力強、溝通能力優秀、有團隊合作精神、能承受較大工作壓力，可以適應經常出差。

企業簡介

微醫簡介
微醫是國家衛生計生委批準的全國就醫指導和健康咨詢平臺，為中國上億用戶提供預約掛號、在線問診、遠程會診、電子處方、藥品配送等互聯網健康醫療服務。
微醫目前在“醫、藥、險”全產業鏈布局，主營業務涵蓋互聯網醫院、健康消費、健康金融、會員服務和家庭醫生等領域。截止2016年12月，微醫已經與全國29個省份、2400多家重點醫院的信息系統實現連接，擁有超過1.5億的實名注冊用戶和26萬名重點醫院專家，累計服務患者人次超過9.1億，為國人節省7200萬個工作日。

發展歷程
2010微醫從上海起步，專注院內就醫流程優化，為用戶提供預約掛號、診間支付等便捷就醫服務。
2015微醫提出開創性的“團隊醫療”概念，通過組建專家團隊加強同學科大專家與基層醫生的協作，均衡醫療資源配置。
2016微醫專注于構建“責任醫療組織”（微醫ACO），通過整合線上線下醫療、醫藥、保險和金融優質資源，為會員提供管理型健康醫療服務，幫助會員從被動的“疾病治療”轉向主動的“健康管理”，樂享健康人生。

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職位發布企業

微醫集團

企業性質：民營企業

企業規模：100-499人

成立年份：2010

企業網址：https://www.guahao.com/

企業地址：浙江省杭州市蕭山區蕭山經濟技術開發區啟迪路198號B1-13F-01室

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醫保拓展經理-健康金融14

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