職位描述

崗位職責(zé):

招聘崗位：

1、在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，承擔(dān)新契約保單承保問題處理、及過程合規(guī)風(fēng)險管理工作；

2、根據(jù)公司各項核保政策和制度規(guī)定，組織制定和完善分公司承保流程，指導(dǎo)承保工作正常有序進行，負責(zé)核保結(jié)論的解釋與溝通；

3、負責(zé)所轄機構(gòu)契約調(diào)查人員的指導(dǎo)與培訓(xùn)，確保契約調(diào)查質(zhì)量；

本類型崗位屬正式內(nèi)勤編制，非銷售類，加入千人計劃項目。

培養(yǎng)計劃：

千人計劃項目是泰康專為優(yōu)秀校園人才量身打造的培養(yǎng)計劃，是泰康多層級的人才培養(yǎng)及發(fā)展體系的一部分。千人計劃項目提供全方位的培養(yǎng)與鍛煉，包括導(dǎo)師指導(dǎo)、集中培訓(xùn)、定期交流、機構(gòu)實踐等環(huán)節(jié)。無論是希望成為保險行業(yè)的專業(yè)型人才還是管理型人才，千人計劃項目在新人職業(yè)生涯之初都能提供有效培訓(xùn)，使畢業(yè)生可以結(jié)合實際的崗位工作經(jīng)驗，在管理能力、專業(yè)知識和技能上得到全面的發(fā)展和快速成長。

薪資福利：

1、有競爭力的全年收入（基本薪資+月度績效+年終獎+長期服務(wù)獎）

2、五險一金及企業(yè)年金；

3、全面高額的商業(yè)保險：為員工及家屬提供的醫(yī)療、人身意外保險；

4、體貼的員工關(guān)懷：帶薪休假、取暖降溫費、定期體檢、午餐補助、生日禮金、節(jié)日禮金和禮品及豐富多彩的工會活動。

職業(yè)發(fā)展：

1、接受千人計劃項目培養(yǎng)，經(jīng)過2年培養(yǎng)成長為公司的基層骨干；

2、公司為每位員工打造良好的個人職業(yè)發(fā)展通道。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、金融、保險、法律、公安等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、有兩核從業(yè)經(jīng)驗、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)及公安等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、邏輯性強、性格開朗、有強烈的責(zé)任心、團隊合作精神；

4、熟練使用熟練操作電腦、使用Word、Excel、PPT等OFFICE辦公軟件。